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WILSON GONZALO GALARZA CHICAIZA

Resumen profesional

Soy una persona que se esfuerza en todo momento por garantizar la satisfacción del cliente. Cuento con amplia experiencia profesional y un sólido conocimiento del sector. Tengo facilidad para trabajar tanto en equipo como de forma independiente, según las necesidades. Busco la oportunidad de demostrar mi valía en una empresa de futuro.

Datos destacados

29
29
years of professional experience
4039
4039
years of post-secondary education
1
1
Certification

Experiencia

COMERCIANTE EMPRENDEDOR

NEGOCIO PROPIO
QUITO, PICHINCHA
2020.09 - 2025.12
  • Conocimiento e información a los clientes acerca de las características de los productos y servicios disponibles.
  • Contacto con proveedores para la gestión del abastecimiento de productos y mercancía.
  • Negociación y venta directa y cruzada de los productos y servicios al público objetivo.
  • Cumplimiento de los objetivos de venta de la empresa.
  • Uso de diferentes canales de venta para llegar al consumidor y poder ofrecer una experiencia y asistencia excelente.
  • Ampliación de la cartera de clientes y fomento de las ventas.
  • Análisis del mercado y el cliente para introducir productos y servicios adaptados a sus necesidades.
  • Puesta a disposición del cliente de servicios posventa por reclamaciones, reparaciones de averías, garantías, entre otros.
  • Administración de la cartera de clientes y atención personalizada.
  • Mantenimiento de registros detallados de las transacciones comerciales.
  • Implementación de sistemas de gestión de calidad para optimizar el servicio.
  • Dirección de equipos de trabajo, incluyendo la formación y motivación del personal.
  • Implementación de estrategias de marketing y promociones para incrementar las ventas.

INSPECTOR DE SEGURIDAD

PROYECTO EPPETROECUADOR
QUITO, PICHINCHA
2016.03 - 2020.08
  • Elaboración de procedimientos de trabajo seguros.
  • Información y formación a los trabajadores sobre el uso correcto de los equipos de trabajo y sobre las medidas de emergencia contempladas en el plan de emergencia de la empresa.
  • Vigilancia del cumplimiento de las políticas y normas de la empresa en materia de seguridad industrial.
  • Revisión del correcto funcionamiento y ubicación de los equipos de extinción de incendios y del botiquín de primeros auxilios.
  • Colaboración en la investigación de accidentes laborales producidos en la empresa.
  • Coordinación del proceso de inspección en los puestos de trabajo.
  • Análisis de estadísticas de accidentes laborales y obtención de conclusiones.
  • Elaboración de informes sobre las deficiencias detectadas y comunicación a la dirección.
  • Elaboración de informes detallados sobre inspecciones de seguridad realizadas.
  • Coordinación con equipos de trabajo para la correcta utilización de equipo de protección personal.
  • Monitoreo de la exposición a sustancias peligrosas y condiciones insalubres en el lugar de trabajo.
  • Desarrollo e implementación de programas de capacitación en seguridad para el personal.
  • Supervisión de la implementación de políticas de seguridad industrial en plantas de producción.
  • Cumplimiento de la normativa local e internacional en materia de seguridad y salud laboral.
  • Investigación de accidentes laborales mediante inspecciones, entrevistas y observación.
  • Implementación de acciones de mantenimiento y optimización de condiciones de higiene y salud.
  • Comunicación a la dirección de la empresa sobre las deficiencias detectadas.
  • Toma y registro de datos, cálculo de resultados y elaboración de informes y documentación técnica.
  • Inspecciones para garantizar la conformidad de instalaciones, equipos y prácticas con las normas.
  • Promoción de medidas preventivas y correctivas de salud ambiental y ocupacional.
  • Estudio de equipamientos y análisis de sustancias y materiales utilizados en el lugar de trabajo.
  • Información y asistencia técnica a empresas y trabajadores.
  • Visitas a empresas para la realización de controles periódicos.
  • Colaboración en la creación de planes de emergencia y evacuación.
  • Estimación de costos para proyectos de remediación de salud, seguridad y saneamiento.
  • Inspección de instalaciones y maquinaria para asegurar el mantenimiento de estándares de seguridad.
  • Gestión de documentación relacionada con la seguridad industrial y auditorías.
  • Realización de auditorías de seguridad para identificar riesgos potenciales.

INSPECTOR DE SEGURIDAD

PROYECTO EPPETROECUADOR
QUITO, PICHINCHA
2015.11 - 2016.03
  • Elaboración de procedimientos de trabajo seguros.
  • Información y formación a los trabajadores sobre el uso correcto de los equipos de trabajo y sobre las medidas de emergencia contempladas en el plan de emergencia de la empresa.
  • Vigilancia del cumplimiento de las políticas y normas de la empresa en materia de seguridad industrial.
  • Revisión del correcto funcionamiento y ubicación de los equipos de extinción de incendios y del botiquín de primeros auxilios.
  • Colaboración en la investigación de accidentes laborales producidos en la empresa.
  • Coordinación del proceso de inspección en los puestos de trabajo.
  • Análisis de estadísticas de accidentes laborales y obtención de conclusiones.
  • Asesoramiento al comité seguridad y salud de la empresa.
  • Elaboración de informes sobre las deficiencias detectadas y comunicación a la dirección.
  • Realización e implementación de programas de formación.
  • Elaboración de informes detallados sobre inspecciones de seguridad realizadas.
  • Evaluación de procedimientos de trabajo para garantizar prácticas seguras.
  • Monitoreo de la exposición a sustancias peligrosas y condiciones insalubres en el lugar de trabajo.
  • Coordinación con equipos de trabajo para la correcta utilización de equipo de protección personal.
  • Verificación del cumplimiento de las normas de seguridad en procesos de producción.
  • Asesoramiento a la dirección sobre legislación vigente en seguridad laboral.
  • Desarrollo e implementación de programas de capacitación en seguridad para el personal.
  • Supervisión de la implementación de políticas de seguridad industrial en plantas de producción.
  • Cumplimiento de la normativa local e internacional en materia de seguridad y salud laboral.
  • Participación en comités de seguridad para discutir mejoras y estrategias preventivas.
  • Investigación de accidentes laborales para determinar causas y medidas correctivas.
  • Gestión de documentación relacionada con la seguridad industrial y auditorías.
  • Realización de auditorías de seguridad para identificar riesgos potenciales.
  • Inspección de instalaciones y maquinaria para asegurar el mantenimiento de estándares de seguridad.
  • Colaboración en la creación de planes de emergencia y evacuación.
  • Estimación de costos para proyectos de remediación de salud, seguridad y saneamiento.
  • Investigación de accidentes laborales mediante inspecciones, entrevistas y observación.
  • Implementación de acciones de mantenimiento y optimización de condiciones de higiene y salud.
  • Comunicación a la dirección de la empresa sobre las deficiencias detectadas.
  • Toma y registro de datos, cálculo de resultados y elaboración de informes y documentación técnica.
  • Visitas a empresas para la realización de controles periódicos.
  • Información y asistencia técnica a empresas y trabajadores.
  • Estudio de equipamientos y análisis de sustancias y materiales utilizados en el lugar de trabajo.
  • Promoción de medidas preventivas y correctivas de salud ambiental y ocupacional.
  • Inspecciones para garantizar la conformidad de instalaciones, equipos y prácticas con las normas.

JEFE DE CREDITO Y RECUPERACION DE CARTERA VENCIDA

COAC. ACCION INDIGENA
QUITO , PIHINCHA
2014.03 - 2015.11
  • Colaboración con otros departamentos para asegurar el buen desarrollo de las operaciones.
  • Implementación de políticas internas y procedimientos de trabajo.
  • Control del cumplimiento de las metas y los objetivos establecidos.
  • Gestión de incidencias y resolución de problemas con rapidez y eficacia.
  • Coordinación de las actividades diarias para asegurar su correcto desarrollo.
  • Dirección del equipo de trabajo y supervisión de su desempeño.
  • Liderazgo y desarrollo del personal, manteniendo un ambiente positivo y motivador.
  • Gestión de los recursos materiales y humanos disponibles para aumentar la productividad.
  • Gestión de cobros y pagos en entregas que así lo requieran.
  • Mantenimiento básico de los vehículos y equipos utilizados en el reparto.
  • Aprovechamiento y coordinación de recursos materiales, humanos y financieros.
  • Verificación de la alineación de la empresa con las políticas internas y la normativa aplicable.
  • Fomento del buen clima laboral entre el personal a cargo, cumpliendo la cultura de la empresa.
  • Solicitud de reabastecimiento de insumos a proveedores y verificación de su entrega.
  • Logro de los objetivos y cumplimiento de las metas mensuales establecidas.
  • Supervisión del reclutamiento y selección de nuevo personal, y de sus capacitaciones.
  • Atención cordial a clientes, garantizando su satisfacción y su consecuente fidelización.
  • Mantenimiento y mejora del servicio ofrecido a los clientes.
  • Dirección y administración general del área.
  • Control del correcto uso de materiales y equipos para el desarrollo de las tareas.
  • Control del cumplimiento de los protocolos internos y los lineamientos de calidad y seguridad.
  • Supervisión del orden, la limpieza y el buen estado de las instalaciones.
  • Supervisión del correcto desarrollo de las operaciones diarias.
  • Solución de incidencias e inconvenientes, y apoyo a todas las áreas.
  • Programación de horarios, turnos y cargas de trabajo del personal.
  • Planificación y asignación de tareas al personal a cargo.
  • Supervisión del equipo de trabajo para garantizar la productividad y eficiencia.
  • Supervisión del cumplimiento de normativas internas y externas en procesos productivos.

JEFE DE CREDITO

COOPFUTURO
QUITO, PICHINCHA
2013.01 - 2014.03
  • Colaboración con otros departamentos para asegurar el buen desarrollo de las operaciones.
  • Análisis de rendimiento y reporte de resultados a la dirección.
  • Control de la calidad y eficiencia de las operaciones bajo mi responsabilidad.
  • Implementación de políticas internas y procedimientos de trabajo.
  • Control del cumplimiento de las metas y los objetivos establecidos.
  • Gestión de incidencias y resolución de problemas con rapidez y eficacia.
  • Coordinación de las actividades diarias para asegurar su correcto desarrollo.
  • Dirección del equipo de trabajo y supervisión de su desempeño.
  • Liderazgo y desarrollo del personal, manteniendo un ambiente positivo y motivador.
  • Gestión de los recursos materiales y humanos disponibles para aumentar la productividad.
  • Diseño e implementación de políticas de recursos humanos orientadas al bienestar laboral.
  • Coordinación de la logística de distribución para optimizar tiempos y costos.
  • Implementación de programas de calidad para mejorar los productos o servicios ofrecidos.
  • Análisis de datos de mercado para la toma de decisiones estratégicas.
  • Coordinación de campañas publicitarias para promover productos o servicios.
  • Implementación de estrategias de marketing digital para aumentar la visibilidad de la marca.
  • Desarrollo de planes de capacitación para mejorar las habilidades del equipo.
  • Desarrollo e implementación de estrategias de venta para ampliar la cartera de clientes.
  • Liderazgo en la transformación digital de procesos internos para aumentar la eficiencia.
  • Gestión de equipos multidisciplinarios para alcanzar objetivos comunes.
  • Supervisión del equipo de trabajo para garantizar la productividad y eficiencia.
  • Planificación y asignación de tareas al personal a cargo.
  • Programación de horarios, turnos y cargas de trabajo del personal.
  • Supervisión del correcto desarrollo de las operaciones diarias.
  • Solución de incidencias e inconvenientes, y apoyo a todas las áreas.
  • Supervisión del orden, la limpieza y el buen estado de las instalaciones.
  • Control del cumplimiento de los protocolos internos y los lineamientos de calidad y seguridad.
  • Control del correcto uso de materiales y equipos para el desarrollo de las tareas.
  • Análisis de información y mantenimiento de registros.
  • Dirección y administración general del área.
  • Mantenimiento y mejora del servicio ofrecido a los clientes.
  • Atención cordial a clientes, garantizando su satisfacción y su consecuente fidelización.
  • Supervisión del reclutamiento y selección de nuevo personal, y de sus capacitaciones.
  • Análisis de operaciones y aplicación de mejoras para incrementar eficiencia y productividad.
  • Coordinación y supervisión de los equipos a cargo para alcanzar las metas establecidas.
  • Aprovechamiento y coordinación de recursos materiales, humanos y financieros.
  • Planificación, desarrollo y coordinación del funcionamiento general de la empresa.
  • Control de operaciones, análisis de resultados de rendimiento y presentación de informes a la dirección.

JEFE DE CREDITO

COAC. TUNGURAHUA RUNA
QUITO, YARUQUI
2012.07 - 2013.07
  • Colaboración con otros departamentos para asegurar el buen desarrollo de las operaciones.
  • Análisis de rendimiento y reporte de resultados a la dirección.
  • Control de la calidad y eficiencia de las operaciones bajo mi responsabilidad.
  • Control del cumplimiento de las metas y los objetivos establecidos.
  • Gestión de incidencias y resolución de problemas con rapidez y eficacia.
  • Coordinación de las actividades diarias para asegurar su correcto desarrollo.
  • Liderazgo y desarrollo del personal, manteniendo un ambiente positivo y motivador.
  • Implementación de políticas internas y procedimientos de trabajo.
  • Dirección del equipo de trabajo y supervisión de su desempeño.
  • Gestión de los recursos materiales y humanos disponibles para aumentar la productividad.
  • Diseño e implementación de políticas de recursos humanos orientadas al bienestar laboral.
  • Coordinación de la logística de distribución para optimizar tiempos y costos.
  • Implementación de programas de calidad para mejorar los productos o servicios ofrecidos.
  • Análisis de datos de mercado para la toma de decisiones estratégicas.
  • Negociación con proveedores para la adquisición de bienes y servicios a costos competitivos.
  • Coordinación de campañas publicitarias para promover productos o servicios.
  • Elaboración de presupuestos ajustados a los objetivos financieros de la empresa.
  • Implementación de estrategias de marketing digital para aumentar la visibilidad de la marca.
  • Supervisión del cumplimiento de normativas internas y externas en procesos productivos.
  • Desarrollo de planes de capacitación para mejorar las habilidades del equipo.
  • Desarrollo e implementación de estrategias de venta para ampliar la cartera de clientes.
  • Liderazgo en la transformación digital de procesos internos para aumentar la eficiencia.
  • Dirección de proyectos desde la conceptualización hasta su ejecución y cierre.
  • Supervisión del equipo de trabajo para garantizar la productividad y eficiencia.
  • Planificación y asignación de tareas al personal a cargo.
  • Programación de horarios, turnos y cargas de trabajo del personal.
  • Supervisión del correcto desarrollo de las operaciones diarias.
  • Solución de incidencias e inconvenientes, y apoyo a todas las áreas.
  • Supervisión del orden, la limpieza y el buen estado de las instalaciones.
  • Control del cumplimiento de los protocolos internos y los lineamientos de calidad y seguridad.
  • Control del correcto uso de materiales y equipos para el desarrollo de las tareas.
  • Análisis de información y mantenimiento de registros.
  • Dirección y administración general del área.
  • Mantenimiento y mejora del servicio ofrecido a los clientes.
  • Atención cordial a clientes, garantizando su satisfacción y su consecuente fidelización.
  • Supervisión del reclutamiento y selección de nuevo personal, y de sus capacitaciones.
  • Logro de los objetivos y cumplimiento de las metas mensuales establecidas.
  • Control de la efectiva disponibilidad de recursos para el normal desempeño de las tareas.
  • Aplicación de medidas para mejorar la productividad.
  • Análisis de indicadores clave y presentación periódica de resultados al equipo directivo.
  • Fomento del buen clima laboral entre el personal a cargo, cumpliendo la cultura de la empresa.
  • Análisis de operaciones y aplicación de mejoras para incrementar eficiencia y productividad.
  • Coordinación y supervisión de los equipos a cargo para alcanzar las metas establecidas.
  • Desarrollo e implementación de estrategias para el logro de los objetivos establecidos.
  • Ajuste y optimización de los procesos operativos.
  • Elaboración de propuestas y planes de crecimiento.
  • Verificación de la alineación de la empresa con las políticas internas y la normativa aplicable.
  • Análisis de las necesidades y los objetivos de la empresa a corto y largo plazo.
  • Aprovechamiento y coordinación de recursos materiales, humanos y financieros.

Distribuidor autorizado

DIARIO LA HORA
QUITO , PICHINCHA
2007.02 - 2013.01
  • Coordinación de logística para la distribución oportuna de mercancía.
  • Negociación de contratos con proveedores para asegurar condiciones favorables.
  • Evaluación periódica del desempeño del equipo de ventas y distribución.
  • Implementación de sistemas de seguimiento para mejorar el servicio al cliente.
  • Gestión de inventarios de productos y control de stock eficiente.
  • Cumplimiento de objetivos de ventas trimestrales establecidos por la empresa.
  • Organización de capacitaciones de producto para el equipo de ventas.
  • Participación en ferias y eventos del sector para potenciar la red de contactos.
  • Planificación y ejecución de estrategias de marketing para promoción de productos.
  • Supervisión de la correcta implementación de políticas de calidad y servicio.
  • Manejo de herramientas digitales para la gestión de pedidos y facturación.
  • Realización de análisis de mercado para identificar oportunidades de negocio.
  • Desarrollo y mantenimiento de relaciones comerciales con proveedores y clientes.
  • Desarrollo de estrategias de fidelización y retención de clientes clave.
  • Visita a clientes para promover productos y servicios disponibles.
  • Negociación de condiciones y cierre de acuerdos comerciales con clientes.
  • Mantenimiento, desarrollo y ampliación de la cartera de clientes existente.
  • Seguimiento, asistencia y servicio posventa a los clientes.
  • Almacenamiento de mercancía y gestión de inventario.
  • Preparación de informes de ventas y reportes de rendimiento para los superiores.
  • Análisis del mercado, los canales de distribución, la competencia y sus productos.
  • Coordinación de rutas de entrega de productos y control de distribución.
  • Posicionamiento de la marca e impulso de las ventas.
  • Control y reposición de stock en los puntos de venta del área a cargo.
  • Distribución de equipos y supervisión de su uso para alcanzar los objetivos marcados.
  • Implementación de planes y estrategias de compra, almacenamiento y distribución de productos.
  • Coordinación de la plantilla de trabajadores y desarrollo de rutas y programas de transporte.
  • Análisis de las necesidades de los clientes y aportación de las mejores soluciones logísticas.

ASESOR DE CREDITO

COAC. TUNGURAHUA RUNA
QUITO, YARUQUI
2012.01 - 2012.07
  • Verificación de la información de cada solicitud y envío para su aprobación o denegación.
  • Cumplimiento de los controles, normativas y políticas de la empresa aplicables en cada caso particular.
  • Registro y seguimiento cuidadoso de la capacidad crediticia de cada cliente.
  • Organización de asesorías personalizadas para informar a los clientes sobre productos y servicios.
  • Evaluación del riesgo de los activos de un cliente.
  • Análisis del sector en el que opera la empresa para tomar decisiones informadas.
  • Estudio y aplicación de las condiciones para el otorgamiento de préstamos.
  • Verificación de la información de cada solicitud.
  • Reunión con clientes para identificar sus necesidades y objetivos.
  • Revisión de los informes de crédito para identificar deudas.
  • Estudio del perfil del cliente antes de conceder hipotecas y préstamos.
  • Procesamiento y administración de las solicitudes de préstamos.
  • Definición de los términos del contrato de crédito o préstamo.
  • Recolección y análisis de la información financiera de los clientes.
  • Respuesta a las preguntas de los clientes sobre las condiciones y obligaciones del servicio.
  • Participación en ferias y eventos del sector financiero para ampliar la red de contactos.
  • Negociación de condiciones de crédito con clientes potenciales y existentes.
  • Colaboración en el diseño de productos de crédito innovadores basados en análisis de mercado.
  • Implementación de estrategias para la recuperación de créditos en mora.
  • Elaboración y presentación de informes de desempeño de créditos a la dirección.
  • Evaluación de solicitudes de crédito para determinar la viabilidad y riesgos financieros.
  • Gestión y seguimiento de cartera de clientes para asegurar la fidelización y satisfacción.
  • Aplicación de técnicas avanzadas de análisis de riesgo para minimizar pérdidas.
  • Capacitación constante en productos financieros y tendencias del mercado crediticio.
  • Cumplimiento de políticas y regulaciones financieras en la operativa diaria del crédito.
  • Coordinación con equipos de ventas para identificar oportunidades de crédito en nuevos mercados.
  • Asesoramiento sobre medidas de mitigación de riesgos financieros y legales asociados a los créditos.
  • Asesoramiento financiero personalizado para optimizar la estructura de financiamiento de los clientes.
  • Realización de estudios de mercado para adaptar productos financieros a las necesidades de los clientes.
  • Análisis financiero detallado de estados financieros para otorgamiento de créditos.
  • Creación de informes detallados sobre la situación económica de cada cliente.
  • Análisis de la situación financiera del cliente para evaluar su capacidad de pago.
  • Elaboración y desarrollo de presupuestos para la administración de los fondos y deudas de los clientes.
  • Desarrollo de propuestas de carteras de inversiones de acuerdo con el historial de crédito.

DISTRIBUIDOR

PANINI
QUITO, PICHINCHA
2010.09 - 2012.01
  • Negociación de condiciones y cierre de acuerdos comerciales con clientes.
  • Almacenamiento de mercancía y gestión de inventario.
  • Preparación de informes de ventas y reportes de rendimiento para los superiores.
  • Visita a clientes para promover productos y servicios disponibles.
  • Análisis del mercado, los canales de distribución, la competencia y sus productos.
  • Control y reposición de stock en los puntos de venta del área a cargo.
  • Coordinación de rutas de entrega de productos y control de distribución.
  • Posicionamiento de la marca e impulso de las ventas.
  • Mantenimiento, desarrollo y ampliación de la cartera de clientes existente.
  • Seguimiento, asistencia y servicio posventa a los clientes.
  • Supervisión de la correcta rotulación y embalaje de productos para su envío.
  • Manejo de crisis y resolución de incidencias durante el proceso de distribución.
  • Implementación de estrategias de marketing para promoción de productos en punto de venta.
  • Negociación con proveedores para la adquisición de productos a distribuir.
  • Uso de tecnologías emergentes para mejorar la eficiencia en la distribución.
  • Gestión de rutas de distribución para optimizar tiempos y costos de entrega.
  • Realización de análisis de demanda para ajustar la cantidad de productos distribuidos.
  • Manejo de inventario y seguimiento de stock en almacén.
  • Coordinación de equipos de trabajo para carga y descarga de mercancía.
  • Desarrollo de relaciones comerciales con nuevos clientes y mantenimiento de la cartera existente.
  • Capacitación de personal nuevo en procedimientos y políticas de distribución.
  • Cumplimiento de las normativas de seguridad e higiene en el transporte de mercancías.
  • Implementación de medidas de sostenibilidad en el proceso de distribución.
  • Elaboración de reportes de ventas y entregas para la dirección.
  • Utilización de sistemas de información para el rastreo y control de envíos.
  • Gestión y supervisión de los paquetes enviados y recibidos diariamente.
  • Distribución de equipos y supervisión de su uso para alcanzar los objetivos marcados.
  • Control de los sistemas de inventario y de los niveles de existencias.
  • Análisis de las necesidades de los clientes y aportación de las mejores soluciones logísticas.
  • Coordinación de la plantilla de trabajadores y desarrollo de rutas y programas de transporte.
  • Implementación de planes y estrategias de compra, almacenamiento y distribución de productos.
  • Análisis de datos internos de tipo financiero y técnico, y estudio de las ofertas de la competencia para mejorar las pujas.
  • Gestión de presupuestos y negociación de contratos con proveedores.
  • Colaboración con los operadores para mejorar el número de millas cargadas.
  • Análisis del rendimiento operativo e implementación de planes para lograr los objetivos organizativos y financieros.

Distribuidor autorizado

REVISTA VANGUARDIA
QUITO , PICHINCHA
2010.05 - 2012.01
  • Negociación de condiciones y cierre de acuerdos comerciales con clientes.
  • Almacenamiento de mercancía y gestión de inventario.
  • Preparación de informes de ventas y reportes de rendimiento para los superiores.
  • Visita a clientes para promover productos y servicios disponibles.
  • Análisis del mercado, los canales de distribución, la competencia y sus productos.
  • Control y reposición de stock en los puntos de venta del área a cargo.
  • Coordinación de rutas de entrega de productos y control de distribución.
  • Posicionamiento de la marca e impulso de las ventas.
  • Mantenimiento, desarrollo y ampliación de la cartera de clientes existente.
  • Seguimiento, asistencia y servicio posventa a los clientes.
  • Cumplimiento de las normativas de seguridad e higiene en el transporte de mercancías.
  • Implementación de medidas de sostenibilidad en el proceso de distribución.
  • Manejo de crisis y resolución de incidencias durante el proceso de distribución.
  • Realización de análisis de demanda para ajustar la cantidad de productos distribuidos.
  • Elaboración de reportes de ventas y entregas para la dirección.
  • Coordinación de equipos de trabajo para carga y descarga de mercancía.
  • Gestión de rutas de distribución para optimizar tiempos y costos de entrega.
  • Manejo de inventario y seguimiento de stock en almacén.
  • Utilización de sistemas de información para el rastreo y control de envíos.
  • Implementación de estrategias de marketing para promoción de productos en punto de venta.
  • Desarrollo de relaciones comerciales con nuevos clientes y mantenimiento de la cartera existente.
  • Uso de tecnologías emergentes para mejorar la eficiencia en la distribución.
  • Supervisión de la correcta rotulación y embalaje de productos para su envío.
  • Capacitación de personal nuevo en procedimientos y políticas de distribución.
  • Negociación con proveedores para la adquisición de productos a distribuir.
  • Gestión y supervisión de los paquetes enviados y recibidos diariamente.
  • Distribución de equipos y supervisión de su uso para alcanzar los objetivos marcados.
  • Control de los sistemas de inventario y de los niveles de existencias.
  • Análisis de las necesidades de los clientes y aportación de las mejores soluciones logísticas.
  • Coordinación de la plantilla de trabajadores y desarrollo de rutas y programas de transporte.
  • Implementación de planes y estrategias de compra, almacenamiento y distribución de productos.
  • Análisis de datos internos de tipo financiero y técnico, y estudio de las ofertas de la competencia para mejorar las pujas.
  • Gestión de presupuestos y negociación de contratos con proveedores.
  • Colaboración con los operadores para mejorar el número de millas cargadas.
  • Análisis del rendimiento operativo e implementación de planes para lograr los objetivos organizativos y financieros.
  • Coordinación de logística para la distribución oportuna de mercancía.
  • Evaluación periódica del desempeño del equipo de ventas y distribución.

Distribuidor autorizado

DIARIO HOY
QUITO , PICHINCHA
2010.05 - 2012.01
  • Negociación de condiciones y cierre de acuerdos comerciales con clientes.
  • Almacenamiento de mercancía y gestión de inventario.
  • Preparación de informes de ventas y reportes de rendimiento para los superiores.
  • Visita a clientes para promover productos y servicios disponibles.
  • Análisis del mercado, los canales de distribución, la competencia y sus productos.
  • Control y reposición de stock en los puntos de venta del área a cargo.
  • Coordinación de rutas de entrega de productos y control de distribución.
  • Posicionamiento de la marca e impulso de las ventas.
  • Mantenimiento, desarrollo y ampliación de la cartera de clientes existente.
  • Seguimiento, asistencia y servicio posventa a los clientes.
  • Cumplimiento de las normativas de seguridad e higiene en el transporte de mercancías.
  • Implementación de medidas de sostenibilidad en el proceso de distribución.
  • Manejo de crisis y resolución de incidencias durante el proceso de distribución.
  • Realización de análisis de demanda para ajustar la cantidad de productos distribuidos.
  • Elaboración de reportes de ventas y entregas para la dirección.
  • Coordinación de equipos de trabajo para carga y descarga de mercancía.
  • Gestión de rutas de distribución para optimizar tiempos y costos de entrega.
  • Manejo de inventario y seguimiento de stock en almacén.
  • Utilización de sistemas de información para el rastreo y control de envíos.
  • Implementación de estrategias de marketing para promoción de productos en punto de venta.
  • Desarrollo de relaciones comerciales con nuevos clientes y mantenimiento de la cartera existente.
  • Uso de tecnologías emergentes para mejorar la eficiencia en la distribución.
  • Supervisión de la correcta rotulación y embalaje de productos para su envío.
  • Capacitación de personal nuevo en procedimientos y políticas de distribución.
  • Negociación con proveedores para la adquisición de productos a distribuir.
  • Gestión y supervisión de los paquetes enviados y recibidos diariamente.
  • Distribución de equipos y supervisión de su uso para alcanzar los objetivos marcados.
  • Control de los sistemas de inventario y de los niveles de existencias.
  • Análisis de las necesidades de los clientes y aportación de las mejores soluciones logísticas.
  • Coordinación de la plantilla de trabajadores y desarrollo de rutas y programas de transporte.
  • Implementación de planes y estrategias de compra, almacenamiento y distribución de productos.
  • Análisis del rendimiento operativo e implementación de planes para lograr los objetivos organizativos y financieros.
  • Coordinación de logística para la distribución oportuna de mercancía.

Distribuidor autorizado

DIARIO EL TELEGRAFO Y PEPE
QUITO, PICHINCHA
2009.02 - 2012.01
  • Coordinación de logística para la distribución oportuna de mercancía.
  • Evaluación periódica del desempeño del equipo de ventas y distribución.
  • Implementación de sistemas de seguimiento para mejorar el servicio al cliente.
  • Gestión de inventarios de productos y control de stock eficiente.
  • Cumplimiento de objetivos de ventas trimestrales establecidos por la empresa.
  • Organización de capacitaciones de producto para el equipo de ventas.
  • Participación en ferias y eventos del sector para potenciar la red de contactos.
  • Planificación y ejecución de estrategias de marketing para promoción de productos.
  • Supervisión de la correcta implementación de políticas de calidad y servicio.
  • Realización de análisis de mercado para identificar oportunidades de negocio.
  • Desarrollo y mantenimiento de relaciones comerciales con proveedores y clientes.
  • Desarrollo de estrategias de fidelización y retención de clientes clave.
  • Visita a clientes para promover productos y servicios disponibles.
  • Mantenimiento, desarrollo y ampliación de la cartera de clientes existente.
  • Seguimiento, asistencia y servicio posventa a los clientes.
  • Almacenamiento de mercancía y gestión de inventario.
  • Preparación de informes de ventas y reportes de rendimiento para los superiores.
  • Análisis del mercado, los canales de distribución, la competencia y sus productos.
  • Coordinación de rutas de entrega de productos y control de distribución.
  • Posicionamiento de la marca e impulso de las ventas.
  • Control y reposición de stock en los puntos de venta del área a cargo.
  • Distribución de equipos y supervisión de su uso para alcanzar los objetivos marcados.
  • Implementación de planes y estrategias de compra, almacenamiento y distribución de productos.
  • Coordinación de la plantilla de trabajadores y desarrollo de rutas y programas de transporte.
  • Análisis de las necesidades de los clientes y aportación de las mejores soluciones logísticas.
  • Análisis del rendimiento operativo e implementación de planes para lograr los objetivos organizativos y financieros.

Distribuidor autorizado

GRAFICOS NACIONALES DIARIO EXTRA
QUITO, PICHINCHA
2004.03 - 2009.03
  • Coordinación de logística para la distribución oportuna de mercancía.
  • Análisis de las necesidades de los clientes y aportación de las mejores soluciones logísticas.
  • Coordinación de la plantilla de trabajadores y desarrollo de rutas y programas de transporte.
  • Implementación de planes y estrategias de compra, almacenamiento y distribución de productos.
  • Distribución de equipos y supervisión de su uso para alcanzar los objetivos marcados.
  • Control y reposición de stock en los puntos de venta del área a cargo.
  • Posicionamiento de la marca e impulso de las ventas.
  • Coordinación de rutas de entrega de productos y control de distribución.
  • Análisis del mercado, los canales de distribución, la competencia y sus productos.
  • Preparación de informes de ventas y reportes de rendimiento para los superiores.
  • Almacenamiento de mercancía y gestión de inventario.
  • Seguimiento, asistencia y servicio posventa a los clientes.
  • Mantenimiento, desarrollo y ampliación de la cartera de clientes existente.
  • Negociación de condiciones y cierre de acuerdos comerciales con clientes.
  • Visita a clientes para promover productos y servicios disponibles.
  • Desarrollo de estrategias de fidelización y retención de clientes clave.
  • Desarrollo y mantenimiento de relaciones comerciales con proveedores y clientes.
  • Realización de análisis de mercado para identificar oportunidades de negocio.
  • Manejo de herramientas digitales para la gestión de pedidos y facturación.
  • Supervisión de la correcta implementación de políticas de calidad y servicio.
  • Planificación y ejecución de estrategias de marketing para promoción de productos.
  • Participación en ferias y eventos del sector para potenciar la red de contactos.
  • Organización de capacitaciones de producto para el equipo de ventas.
  • Cumplimiento de objetivos de ventas trimestrales establecidos por la empresa.
  • Gestión de inventarios de productos y control de stock eficiente.
  • Implementación de sistemas de seguimiento para mejorar el servicio al cliente.
  • Evaluación periódica del desempeño del equipo de ventas y distribución.

SUBDISTRIBUIDOR

GRAFICOS NACIONALES DIARIO EXTRA
QUITO, PICHINCHA
1997.04 - 2009.03
  • Atención y servicio al cliente.
  • Trabajo en equipo para facilitar el cumplimiento de objetivos.
  • Cumplimiento eficiente de las tareas asignadas.
  • Venta al cliente ofreciendo un servicio de calidad.
  • Elaboración de informes y reportes.
  • Resolución de problemas y atención a incidencias.
  • Realización de tareas administrativas.
  • Uso de sistemas informáticos y tecnológicos.
  • Gestión de documentación y archivos.
  • Colaboración con los diferentes departamentos de la empresa.
  • Atención telefónica y gestión del correo electrónico de la empresa.
  • Gestión de tareas y plazos.
  • Mantenimiento de la base de datos y registros.
  • Coordinación y planificación de reuniones.
  • Desarrollo de proyectos y programas.

Formación

PRIMARIA - BASICO

INSTITUTO TECNICO SUPERIOR POLICIA NACIONAL
QUITO

BACHILLER CIENCIAS CONTABLES - SECUNDARIA

INSTITUTO TECNICO SUPERIOR POLIIA NACIONAL
QUITO

GUARDIA DE SEGURIDAD - SEGURIDAD

MINISTERIO DEL INTERIOR
QUITO
2016.08 - 2016.11

SUPERVISOR DE SEGURIDAD - SEGURIDAD

INCASI
QUITO
/2015 - 2016.04

TICS - INFORMATICA

UNEMI
MILAGRO
/2020 - 2022.01

Enfatiza tus habilidades clave

  • Actitud amable y asesoramiento personalizado
  • Atención al cliente
  • Trabajo independiente y en equipo
  • Adaptabilidad y flexibilidad
  • Actitud profesional
  • Negociación
  • Relaciones comerciales
  • Liderazgo
  • Estrategias de venta
  • Conocimiento del mercado
  • Cierre de ventas
  • Presentación de productos
  • Dominio de estrategias de venta
  • Control de stock
  • Gestión de inventario
  • Orientación a resultados
  • Comunicación
  • Organización
  • Resolución de problemas
  • Competencias informáticas
  • Análisis financiero
  • Adaptabilidad
  • Manejo de personal
  • Iniciativa
  • Capacidad de liderazgo
  • Promoción de ventas
  • Planificación de tareas
  • Capacitación y gestión de equipos
  • Administración y contabilidad
  • Habilidades interpersonales
  • Técnicas de negociación
  • Control de gastos y costes
  • Marketing
  • Gestión comercial
  • Elaboración de presupuestos
  • Desarrollo comercial
  • Administración de empresas
  • Planificación de operaciones
  • Estrategia de negocio
  • Organización de espacios comerciales
  • Estudio de mercado

Idiomas

Español
Nativo
C2
Inglés
Básico
A2

Diplomas

  • Permiso de conducir [Tipo].A
  • Permiso de conducir [Tipo].B

CURSOS

OPERADOR DE COMPUTADORAS

RECUPERACION DE CARTERA

ATENCION AL CLIENTE

RELACIONES HUMANAS

PLANIFICACION ESTRATEGICA

SOCIALIZACION Y PLANIFICACION

DISCIPLINA EN EL TRABAJO

PROMOTOR EN PREVENCION DE ACCIDENTES

DERECHOS HUMANOS

PSICOLOGIA

LEYES

EDUCACION AMBIENTAL

PRIMEROS AUXILIOS

EDUCACION VIAL

ORATORIA 

CARPINTERO

VOLUNTARIADO

CUIDADOR DE ADULTOS MAYORES

CONTRUCTOR DE PAZ

YO PREVENGO LA VIOLENCIA

TRABAJO EN EQUIPO

SISTEMAS COOPERATIVOS ”ECONX, REDIREPORT“

Cronología

COMERCIANTE EMPRENDEDOR

NEGOCIO PROPIO
2020.09 - 2025.12

GUARDIA DE SEGURIDAD - SEGURIDAD

MINISTERIO DEL INTERIOR
2016.08 - 2016.11

INSPECTOR DE SEGURIDAD

PROYECTO EPPETROECUADOR
2016.03 - 2020.08

INSPECTOR DE SEGURIDAD

PROYECTO EPPETROECUADOR
2015.11 - 2016.03

JEFE DE CREDITO Y RECUPERACION DE CARTERA VENCIDA

COAC. ACCION INDIGENA
2014.03 - 2015.11

JEFE DE CREDITO

COOPFUTURO
2013.01 - 2014.03

JEFE DE CREDITO

COAC. TUNGURAHUA RUNA
2012.07 - 2013.07

ASESOR DE CREDITO

COAC. TUNGURAHUA RUNA
2012.01 - 2012.07

DISTRIBUIDOR

PANINI
2010.09 - 2012.01

Distribuidor autorizado

REVISTA VANGUARDIA
2010.05 - 2012.01

Distribuidor autorizado

DIARIO HOY
2010.05 - 2012.01

Distribuidor autorizado

DIARIO EL TELEGRAFO Y PEPE
2009.02 - 2012.01

Distribuidor autorizado

DIARIO LA HORA
2007.02 - 2013.01

Distribuidor autorizado

GRAFICOS NACIONALES DIARIO EXTRA
2004.03 - 2009.03

SUBDISTRIBUIDOR

GRAFICOS NACIONALES DIARIO EXTRA
1997.04 - 2009.03

PRIMARIA - BASICO

INSTITUTO TECNICO SUPERIOR POLICIA NACIONAL

BACHILLER CIENCIAS CONTABLES - SECUNDARIA

INSTITUTO TECNICO SUPERIOR POLIIA NACIONAL

SUPERVISOR DE SEGURIDAD - SEGURIDAD

INCASI
/2015 - 2016.04

TICS - INFORMATICA

UNEMI
/2020 - 2022.01
WILSON GONZALO GALARZA CHICAIZA