Resumen profesional
Datos destacados
Experiencia
Formación
Enfatiza tus habilidades clave
Personalizado
Información adicional
Éxitos profesionales
Afiliaciones
Diplomas
Idiomas
Cronología
CustomerServiceRepresentative
HENRRY XAVIER SALTOS NAVARRETE

HENRRY XAVIER SALTOS NAVARRETE

Portoviejo

Resumen profesional

Profesional con grandes aptitudes de gestión y liderazgo. Mi visión innovadora, mi dirección precisa y mi capacidad de coordinar equipos me permiten maximizar la eficiencia operativa y promover un entorno laboral colaborativo y orientado a resultados. Deseo proponerme nuevas metas y demostrar mi valor en un ámbito empresarial desafiante.

Profesional altamente competente. Cuento con una probada trayectoria estableciendo mi visión empresarial y liderando la ejecución de estrategias para optimizar procedimientos operativos y maximizar los resultados financieros. Busco la oportunidad de contribuir a la mejora continua de un nuevo negocio.

Profesional con sólida experiencia y amplia motivación. Me oriento a la dirección eficiente de las operaciones diarias y a liderar la estrategia empresarial, supervisando todas las funciones y garantizando el cumplimiento de los objetivos fijados. Deseo aportar mis conocimientos hacia el desarrollo a largo plazo de un nuevo proyecto laboral.

Profesional con una excelente capacidad de organización y amplia experiencia profesional. Me caracterizo por ser una persona muy trabajadora, y por ofrecer una buena atención al cliente, incluyendo la solución de posibles incidencias. En busca de una nueva oportunidad laboral con la que desarrollar mi carrera.

Soy una persona que se esfuerza en todo momento por garantizar la satisfacción del cliente. Cuento con amplia experiencia profesional y un sólido conocimiento del sector. Tengo facilidad para trabajar tanto en equipo como de forma independiente, según las necesidades. Busco la oportunidad de demostrar mi valía en una empresa de futuro.

Estudiante de [Área de conocimiento] con un gran interés en [Producto o Servicio]. Tengo buena capacidad para adaptarme a todo tipo de entornos y aportar siempre lo mejor de mí. Me caracterizo por mi facilidad para el trabajo en equipo y mi entusiasmo por aprender y desarrollar mis habilidades. En busca de una oportunidad laboral en la que adquirir más experiencia.

Persona versátil y capaz de simultanear varias tareas. Con amplia experiencia en entornos laborales en los que se valora el compromiso y la capacidad de trabajar en equipo. Me caracterizo por mi dinamismo, proactividad y entusiasmo. Poseo buenos conocimientos digitales. Busco desarrollarme profesionalmente.

Persona con una amplia experiencia en el sector, capaz de asumir responsabilidades y tomar decisiones con solvencia. Tengo buenas habilidades en comunicación y atención al cliente. Busco desarrollarme profesionalmente.

Profesional con gran experiencia y excelentes dotes de gestión y dirección. Cuento con conocimientos especializados para optimizar procesos, reducir costes y maximizar la rentabilidad. Destaco por mi capacidad de liderazgo para sacar lo mejor de cada empleado.

Datos destacados

30
30
years of professional experience
1
1
Certification

Experiencia

Presidente

Portoviejo
01.2024 - 01.2025
  • Junta cívica de la parroquia 18 de octubre

Presidente

Central Unitaria de Trabajadores CUT-Manabí
Manabí , Dirigente sindical
01.2024 - 01.2025
  • Supervisión de la elaboración y ejecución de presupuestos financieros anuales.
  • Ajuste y optimización de los procesos operativos.
  • Revisión y aprobación de las estrategias de negocios diseñadas en el consejo directivo.
  • Adopción de estrategias de negocios a largo plazo y supervisión del cumplimiento de los objetivos establecidos.
  • Toma de decisiones de alto nivel sobre las políticas y estrategias a adoptar por parte de la organización.
  • Representación de la organización en actos de carácter público y privado.
  • Negociación de alianzas estratégicas y acuerdos comerciales internacionales.
  • Planificación, desarrollo y coordinación del funcionamiento general de la empresa.
  • Aprovechamiento y coordinación de recursos materiales, humanos y financieros.
  • Cumplimiento y aplicación de las decisiones estratégicas adoptadas por la junta directiva.
  • Coordinación y supervisión de los equipos a cargo para alcanzar las metas establecidas.
  • Implementación de sistemas de información para la mejora de la toma de decisiones.
  • Presentación a la Junta Directiva de informes de actividades semestrales y anuales.
  • Promoción de la cultura organizacional y valores corporativos entre los empleados.
  • Optimización de procesos internos para el incremento de la eficiencia operativa.
  • Dirección de proyectos de innovación y desarrollo de nuevos productos o servicios.
  • Dirección general de operaciones en compañías multinacionales.
  • Análisis de las necesidades y los objetivos de la empresa a corto y largo plazo.
  • Supervisión y evaluación de los planes de negocio implementados.
  • Recomendación a la junta de directores de medios y acciones necesarias para una buena gestión de la institución.
  • Verificación de la alineación de la empresa con las políticas internas y la normativa aplicable.
  • Liderazgo en procesos de fusión, adquisiciones y transformaciones organizacionales.
  • Coordinación con departamentos legales para asegurar el cumplimiento normativo.
  • Administración del presupuesto, control de gastos y de la minimización de pérdidas.
  • Control de operaciones, análisis de resultados de rendimiento y presentación de informes a la dirección.
  • Desarrollo e implementación de estrategias de marketing y expansión de mercado.
  • Presidencia de las reuniones de la junta directiva, selección de los temas a tratar y dirección del debate.
  • Elaboración de propuestas y planes de crecimiento.
  • Gestión de equipos multidisciplinarios para el logro de objetivos estratégicos.
  • Gestión de relaciones con inversores y stakeholders clave para el negocio.
  • Diseño e implementación de programas de formación y desarrollo del talento humano.
  • Representación de la institución en todos los negocios y contratos con terceros.
  • Implementación de políticas de sostenibilidad y responsabilidad social corporativa.
  • Desarrollo e implementación de estrategias para el logro de los objetivos establecidos.
  • Liderazgo en la transformación digital y adopción de nuevas tecnologías.
  • Cumplimiento eficiente de las tareas asignadas.
  • Gestión de documentación y archivos.
  • Gestión de tareas y plazos.
  • Atención telefónica y gestión del correo electrónico de la empresa.
  • Atención y servicio al cliente.
  • Mantenimiento de la base de datos y registros.
  • Control y seguimiento de presupuestos y gastos.
  • Uso de sistemas informáticos y tecnológicos.
  • Gestión eficiente del equipo de profesionales a cargo.
  • Desarrollo de proyectos y programas.
  • Elaboración de informes y reportes.
  • Realización de tareas administrativas.
  • Venta al cliente ofreciendo un servicio de calidad.
  • Elaboración y envío de correspondencia y correos electrónicos.
  • Trabajo en equipo para facilitar el cumplimiento de objetivos.
  • Coordinación y planificación de reuniones.
  • Actualización constante de conocimientos necesarios para el puesto.
  • Colaboración con los diferentes departamentos de la empresa.
  • Resolución de problemas y atención a incidencias.
  • Mantenimiento del orden y limpieza en el área de trabajo.

Dirigente del comité de empresas

CNT EP
01.2023 - 01.2025
  • Calidad de secretario de finanzas

Jefe Técnico Provincial

Corporación Nacional de Telecomunicaciones CNT EP
Manabí , Telecomunicaciones
01.2022 - 01.2025
  • Desarrollo de competencias y habilidades para la administración y la gestión operativa.
  • Implementación de sistemas de seguridad informática para proteger datos críticos.
  • Comunicación regular con los clientes y resolución de incidencias.
  • Establecimiento de los estándares y procedimientos para seguir la progresión del proyecto.
  • Implementación de sistemas de gestión automatizados.
  • Control del cumplimiento de las buenas prácticas de almacenamiento y buenas prácticas de distribución.
  • Aplicación de políticas de seguridad y procedimientos de prevención.
  • Identificación de oportunidades de mejora en los procesos.
  • Elaboración de planes de mantenimiento preventivo para equipos de cómputo.
  • Supervisión de la infraestructura tecnológica, asegurando su óptimo rendimiento.
  • Dirección de sesiones de capacitación en nuevas tecnologías para el equipo técnico.
  • Autorización, custodia y actualización de la documentación técnica de cada proyecto.
  • Supervisión del cumplimiento de las especificaciones técnicas, los procedimientos y controles.
  • Definición de estrategias técnicas con el equipo de desarrollo de cada proyecto.
  • Seguimiento y control de los avances realizados y los resultados técnicos obtenidos.
  • Presentación de informes periódicos y reportes de cierres mensuales a la dirección.
  • Evaluación de la viabilidad de proyectos, coordinación y seguimiento de su ejecución.
  • Control de inventarios, pedidos y entregas de materiales y productos.
  • Coordinación de proyectos de migración de datos entre diferentes plataformas.
  • Verificación del cumplimiento de las políticas y los procedimientos internos.
  • Planificación, dirección y control de las operaciones diarias.
  • Supervisión del cumplimiento de normativas de protección de datos personales.
  • Identificación de riesgos y resolución de obstáculos y problemas presentados.
  • Planificación y ejecución de estrategias de backup y recuperación de datos.
  • Optimización de procesos mediante la implementación de soluciones tecnológicas innovadoras.
  • Diseño e implementación de redes corporativas seguras y escalables.
  • Realización de análisis de riesgos tecnológicos para la toma de decisiones estratégicas.
  • Adopción de nuevas formas de trabajo y prácticas ágiles a nivel organizacional.
  • Análisis de información y actualización de bases de datos.
  • Gestión eficaz de equipos de trabajo en proyectos tecnológicos complejos.
  • Colaboración con otros departamentos para integrar tecnologías en procesos empresariales.
  • Coordinación de la atención de incidencias técnicas de manera eficiente y oportuna.
  • Desarrollo e implementación de software a medida según las necesidades del cliente.
  • Participación en la capacitación y la formación profesional del personal técnico.
  • Valoración del equipo de desarrollo, identificando fuerzas, problemas y mejoras del rendimiento.
  • Representación de los intereses de la empresa en reuniones con clientes y proveedores.
  • Supervisión de la selección, la capacitación y el desarrollo de nuevo personal.
  • Identificación de áreas de alto riesgo en el proyecto y atenuación de riesgos técnicos en los planes.
  • Gestión de presupuestos técnicos y coordinación de los recursos disponibles.
  • Apoyo a otros departamentos para el cumplimiento de los objetivos y las metas establecidas.
  • Gestión de presupuestos, control de gastos y administración de recursos.
  • Planificación de la compra de repuestos y de la ejecución de reparaciones y mantenimientos.
  • Definición y ejecución de estrategias de responsabilidad social empresarial.
  • Evaluación y actualización de sistemas operativos y aplicaciones para mejorar eficiencia.
  • Coordinación de las tareas del equipo de trabajo y seguimiento de su desempeño.
  • Cumplimiento eficiente de las tareas asignadas.
  • Gestión eficiente del equipo de profesionales a cargo.
  • Mantenimiento de la base de datos y registros.
  • Elaboración de informes y reportes.
  • Desarrollo de proyectos y programas.
  • Control y seguimiento de presupuestos y gastos.
  • Gestión de documentación y archivos.
  • Venta al cliente ofreciendo un servicio de calidad.
  • Elaboración y envío de correspondencia y correos electrónicos.
  • Colaboración con los diferentes departamentos de la empresa.
  • Atención telefónica y gestión del correo electrónico de la empresa.
  • Atención y servicio al cliente.
  • Coordinación y planificación de reuniones.
  • Uso de sistemas informáticos y tecnológicos.
  • Mantenimiento del orden y limpieza en el área de trabajo.
  • Resolución de problemas y atención a incidencias.
  • Gestión de tareas y plazos.
  • Actualización constante de conocimientos necesarios para el puesto.
  • Trabajo en equipo para facilitar el cumplimiento de objetivos.
  • Realización de tareas administrativas.

Dirigente del comité de empresas

CNT EP
01.2019 - 01.2025
  • Calidad de secretario de finanzas

Presidente barrial

Elección popular
Portoviejo, Dirigente barrial
01.2018 - 01.2025
  • Adopción de estrategias de negocios a largo plazo y supervisión del cumplimiento de los objetivos establecidos.
  • Negociación de alianzas estratégicas y acuerdos comerciales internacionales.
  • Promoción de la cultura organizacional y valores corporativos entre los empleados.
  • Aprovechamiento y coordinación de recursos materiales, humanos y financieros.
  • Presidencia de las reuniones de la junta directiva, selección de los temas a tratar y dirección del debate.
  • Gestión de equipos multidisciplinarios para el logro de objetivos estratégicos.
  • Liderazgo en procesos de fusión, adquisiciones y transformaciones organizacionales.
  • Supervisión y evaluación de los planes de negocio implementados.
  • Dirección de proyectos de innovación y desarrollo de nuevos productos o servicios.
  • Desarrollo e implementación de estrategias de marketing y expansión de mercado.
  • Coordinación y supervisión de los equipos a cargo para alcanzar las metas establecidas.
  • Representación de la institución en todos los negocios y contratos con terceros.
  • Coordinación con departamentos legales para asegurar el cumplimiento normativo.
  • Implementación de sistemas de información para la mejora de la toma de decisiones.
  • Elaboración de propuestas y planes de crecimiento.
  • Optimización de procesos internos para el incremento de la eficiencia operativa.
  • Implementación de políticas de sostenibilidad y responsabilidad social corporativa.
  • Liderazgo en la transformación digital y adopción de nuevas tecnologías.
  • Representación de la organización en actos de carácter público y privado.
  • Planificación, desarrollo y coordinación del funcionamiento general de la empresa.
  • Revisión y aprobación de las estrategias de negocios diseñadas en el consejo directivo.
  • Toma de decisiones de alto nivel sobre las políticas y estrategias a adoptar por parte de la organización.
  • Desarrollo e implementación de estrategias para el logro de los objetivos establecidos.
  • Dirección general de operaciones en compañías multinacionales.
  • Supervisión de la elaboración y ejecución de presupuestos financieros anuales.
  • Presentación a la Junta Directiva de informes de actividades semestrales y anuales.
  • Control de operaciones, análisis de resultados de rendimiento y presentación de informes a la dirección.
  • Administración del presupuesto, control de gastos y de la minimización de pérdidas.
  • Recomendación a la junta de directores de medios y acciones necesarias para una buena gestión de la institución.
  • Verificación de la alineación de la empresa con las políticas internas y la normativa aplicable.
  • Análisis de las necesidades y los objetivos de la empresa a corto y largo plazo.
  • Gestión de relaciones con inversores y stakeholders clave para el negocio.
  • Ajuste y optimización de los procesos operativos.
  • Cumplimiento y aplicación de las decisiones estratégicas adoptadas por la junta directiva.
  • Diseño e implementación de programas de formación y desarrollo del talento humano.
  • Mantenimiento del orden y limpieza en el área de trabajo.
  • Cumplimiento eficiente de las tareas asignadas.
  • Resolución de problemas y atención a incidencias.
  • Gestión eficiente del equipo de profesionales a cargo.
  • Trabajo en equipo para facilitar el cumplimiento de objetivos.
  • Coordinación y planificación de reuniones.
  • Venta al cliente ofreciendo un servicio de calidad.
  • Gestión de documentación y archivos.
  • Elaboración de informes y reportes.
  • Atención telefónica y gestión del correo electrónico de la empresa.
  • Desarrollo de proyectos y programas.
  • Uso de sistemas informáticos y tecnológicos.
  • Mantenimiento de la base de datos y registros.
  • Control y seguimiento de presupuestos y gastos.
  • Actualización constante de conocimientos necesarios para el puesto.
  • Atención y servicio al cliente.
  • Colaboración con los diferentes departamentos de la empresa.
  • Gestión de tareas y plazos.
  • Realización de tareas administrativas.
  • Elaboración y envío de correspondencia y correos electrónicos.

Presidente

Elección popular
Portoviejo, Parroquia 18 de Octubre
01.2014 - 01.2025
  • Supervisión de la elaboración y ejecución de presupuestos financieros anuales.
  • Ajuste y optimización de los procesos operativos.
  • Revisión y aprobación de las estrategias de negocios diseñadas en el consejo directivo.
  • Adopción de estrategias de negocios a largo plazo y supervisión del cumplimiento de los objetivos establecidos.
  • Toma de decisiones de alto nivel sobre las políticas y estrategias a adoptar por parte de la organización.
  • Representación de la organización en actos de carácter público y privado.
  • Negociación de alianzas estratégicas y acuerdos comerciales internacionales.
  • Planificación, desarrollo y coordinación del funcionamiento general de la empresa.
  • Aprovechamiento y coordinación de recursos materiales, humanos y financieros.
  • Cumplimiento y aplicación de las decisiones estratégicas adoptadas por la junta directiva.
  • Coordinación y supervisión de los equipos a cargo para alcanzar las metas establecidas.
  • Implementación de sistemas de información para la mejora de la toma de decisiones.
  • Presentación a la Junta Directiva de informes de actividades semestrales y anuales.
  • Promoción de la cultura organizacional y valores corporativos entre los empleados.
  • Optimización de procesos internos para el incremento de la eficiencia operativa.
  • Dirección de proyectos de innovación y desarrollo de nuevos productos o servicios.
  • Dirección general de operaciones en compañías multinacionales.
  • Análisis de las necesidades y los objetivos de la empresa a corto y largo plazo.
  • Supervisión y evaluación de los planes de negocio implementados.
  • Recomendación a la junta de directores de medios y acciones necesarias para una buena gestión de la institución.
  • Verificación de la alineación de la empresa con las políticas internas y la normativa aplicable.
  • Liderazgo en procesos de fusión, adquisiciones y transformaciones organizacionales.
  • Coordinación con departamentos legales para asegurar el cumplimiento normativo.
  • Administración del presupuesto, control de gastos y de la minimización de pérdidas.
  • Control de operaciones, análisis de resultados de rendimiento y presentación de informes a la dirección.
  • Desarrollo e implementación de estrategias de marketing y expansión de mercado.
  • Presidencia de las reuniones de la junta directiva, selección de los temas a tratar y dirección del debate.
  • Elaboración de propuestas y planes de crecimiento.
  • Gestión de equipos multidisciplinarios para el logro de objetivos estratégicos.
  • Gestión de relaciones con inversores y stakeholders clave para el negocio.
  • Diseño e implementación de programas de formación y desarrollo del talento humano.
  • Representación de la institución en todos los negocios y contratos con terceros.
  • Implementación de políticas de sostenibilidad y responsabilidad social corporativa.
  • Desarrollo e implementación de estrategias para el logro de los objetivos establecidos.
  • Liderazgo en la transformación digital y adopción de nuevas tecnologías.
  • Cumplimiento eficiente de las tareas asignadas.
  • Gestión de documentación y archivos.
  • Gestión de tareas y plazos.
  • Atención telefónica y gestión del correo electrónico de la empresa.
  • Atención y servicio al cliente.
  • Mantenimiento de la base de datos y registros.
  • Control y seguimiento de presupuestos y gastos.
  • Uso de sistemas informáticos y tecnológicos.
  • Gestión eficiente del equipo de profesionales a cargo.
  • Elaboración de informes y reportes.
  • Realización de tareas administrativas.
  • Desarrollo de proyectos y programas.
  • Elaboración y envío de correspondencia y correos electrónicos.
  • Venta al cliente ofreciendo un servicio de calidad.
  • Trabajo en equipo para facilitar el cumplimiento de objetivos.
  • Coordinación y planificación de reuniones.
  • Actualización constante de conocimientos necesarios para el puesto.
  • Colaboración con los diferentes departamentos de la empresa.
  • Resolución de problemas y atención a incidencias.
  • Mantenimiento del orden y limpieza en el área de trabajo.

Dirigente barrial

Elección popular
Portoviejo, Parroquia 18 de Octubre
01.2010 - 01.2025
  • Desarrollo de proyectos y programas.
  • Resolución de problemas y atención a incidencias.
  • Uso de sistemas informáticos y tecnológicos.
  • Mantenimiento del orden y limpieza en el área de trabajo.
  • Control y seguimiento de presupuestos y gastos.
  • Trabajo en equipo para facilitar el cumplimiento de objetivos.
  • Realización de tareas administrativas.
  • Actualización constante de conocimientos necesarios para el puesto.
  • Cumplimiento eficiente de las tareas asignadas.
  • Colaboración con los diferentes departamentos de la empresa.
  • Gestión de tareas y plazos.
  • Gestión eficiente del equipo de profesionales a cargo.
  • Atención telefónica y gestión del correo electrónico de la empresa.
  • Atención y servicio al cliente.
  • Coordinación y planificación de reuniones.
  • Gestión de documentación y archivos.
  • Venta al cliente ofreciendo un servicio de calidad.
  • Elaboración y envío de correspondencia y correos electrónicos.
  • Elaboración de informes y reportes.
  • Mantenimiento de la base de datos y registros.

Presidente

Liga Deportivo Universitaria Amateur LDUA
Manabí , Dirigente deportivo
01.2000 - 01.2005
  • Supervisión de la elaboración y ejecución de presupuestos financieros anuales.
  • Ajuste y optimización de los procesos operativos.
  • Revisión y aprobación de las estrategias de negocios diseñadas en el consejo directivo.
  • Adopción de estrategias de negocios a largo plazo y supervisión del cumplimiento de los objetivos establecidos.
  • Toma de decisiones de alto nivel sobre las políticas y estrategias a adoptar por parte de la organización.
  • Representación de la organización en actos de carácter público y privado.
  • Negociación de alianzas estratégicas y acuerdos comerciales internacionales.
  • Planificación, desarrollo y coordinación del funcionamiento general de la empresa.
  • Aprovechamiento y coordinación de recursos materiales, humanos y financieros.
  • Cumplimiento y aplicación de las decisiones estratégicas adoptadas por la junta directiva.
  • Coordinación y supervisión de los equipos a cargo para alcanzar las metas establecidas.
  • Implementación de sistemas de información para la mejora de la toma de decisiones.
  • Presentación a la Junta Directiva de informes de actividades semestrales y anuales.
  • Promoción de la cultura organizacional y valores corporativos entre los empleados.
  • Optimización de procesos internos para el incremento de la eficiencia operativa.
  • Dirección de proyectos de innovación y desarrollo de nuevos productos o servicios.
  • Dirección general de operaciones en compañías multinacionales.
  • Análisis de las necesidades y los objetivos de la empresa a corto y largo plazo.
  • Supervisión y evaluación de los planes de negocio implementados.
  • Recomendación a la junta de directores de medios y acciones necesarias para una buena gestión de la institución.
  • Verificación de la alineación de la empresa con las políticas internas y la normativa aplicable.
  • Liderazgo en procesos de fusión, adquisiciones y transformaciones organizacionales.
  • Coordinación con departamentos legales para asegurar el cumplimiento normativo.
  • Administración del presupuesto, control de gastos y de la minimización de pérdidas.
  • Control de operaciones, análisis de resultados de rendimiento y presentación de informes a la dirección.
  • Desarrollo e implementación de estrategias de marketing y expansión de mercado.
  • Presidencia de las reuniones de la junta directiva, selección de los temas a tratar y dirección del debate.
  • Elaboración de propuestas y planes de crecimiento.
  • Gestión de equipos multidisciplinarios para el logro de objetivos estratégicos.
  • Gestión de relaciones con inversores y stakeholders clave para el negocio.
  • Diseño e implementación de programas de formación y desarrollo del talento humano.
  • Representación de la institución en todos los negocios y contratos con terceros.
  • Implementación de políticas de sostenibilidad y responsabilidad social corporativa.
  • Desarrollo e implementación de estrategias para el logro de los objetivos establecidos.
  • Liderazgo en la transformación digital y adopción de nuevas tecnologías.
  • Cumplimiento eficiente de las tareas asignadas.
  • Gestión de documentación y archivos.
  • Gestión de tareas y plazos.
  • Atención telefónica y gestión del correo electrónico de la empresa.
  • Atención y servicio al cliente.
  • Mantenimiento de la base de datos y registros.
  • Control y seguimiento de presupuestos y gastos.
  • Uso de sistemas informáticos y tecnológicos.
  • Gestión eficiente del equipo de profesionales a cargo.
  • Desarrollo de proyectos y programas.
  • Elaboración de informes y reportes.
  • Realización de tareas administrativas.
  • Venta al cliente ofreciendo un servicio de calidad.
  • Elaboración y envío de correspondencia y correos electrónicos.
  • Trabajo en equipo para facilitar el cumplimiento de objetivos.
  • Coordinación y planificación de reuniones.
  • Actualización constante de conocimientos necesarios para el puesto.
  • Colaboración con los diferentes departamentos de la empresa.
  • Resolución de problemas y atención a incidencias.
  • Mantenimiento del orden y limpieza en el área de trabajo.

Vicepresidente nacional

Asociacion de Ligas Universitarias del Ecuador
Ecuador , Elección popular
01.1995 - 01.2000
  • Supervisión de la estrategia de marketing y posicionamiento de marca.
  • Evaluación del desempeño y gestión del talento para promover el crecimiento interno.
  • Fomento de un ambiente de trabajo inclusivo y diverso que potencie la innovación.
  • Desarrollo e implementación de estrategias para el logro de los objetivos establecidos.
  • Establecimiento de políticas de responsabilidad social corporativa y sostenibilidad.
  • Gestión de equipos multidisciplinarios para alcanzar objetivos específicos en plazos determinados.
  • Análisis y gestión de riesgos para asegurar la continuidad del negocio.
  • Mejora continua de procesos para aumentar la eficiencia operativa y reducir costos.
  • Diseño e implementación de programas de capacitación y desarrollo profesional.
  • Negociación de acuerdos comerciales estratégicos con socios y proveedores clave.
  • Recomendación a la junta de directores de medios y acciones necesarias para una buena gestión de la institución.
  • Ajuste y optimización de los procesos operativos.
  • Aprovechamiento y coordinación de recursos materiales, humanos y financieros.
  • Dirección de proyectos de expansión y desarrollo de nuevos mercados a nivel nacional e internacional.
  • Coordinación de la comunicación interna y externa para fortalecer la imagen corporativa.
  • Revisión y aprobación de las estrategias de negocios diseñadas en el consejo directivo.
  • Supervisión de la planificación financiera y presupuestaria para optimizar recursos.
  • Representación de la organización en actos de carácter público y privado.
  • Cumplimiento y aplicación de las decisiones estratégicas adoptadas por la junta directiva.
  • Análisis de las necesidades y los objetivos de la empresa a corto y largo plazo.
  • Planificación, desarrollo y coordinación del funcionamiento general de la empresa.
  • Supervisión y evaluación de los planes de negocio implementados.
  • Liderazgo en la transformación digital y adopción de nuevas tecnologías en la organización.
  • Toma de decisiones de alto nivel sobre las políticas y estrategias a adoptar por parte de la organización.
  • Verificación de la alineación de la empresa con las políticas internas y la normativa aplicable.
  • Control de operaciones, análisis de resultados de rendimiento y presentación de informes a la dirección.
  • Presentación a la Junta Directiva de informes de actividades semestrales y anuales.
  • Coordinación y supervisión de los equipos a cargo para alcanzar las metas establecidas.
  • Elaboración de propuestas y planes de crecimiento.
  • Creación de alianzas estratégicas para impulsar la colaboración intersectorial.
  • Representación de la institución en todos los negocios y contratos con terceros.
  • Administración del presupuesto, control de gastos y de la minimización de pérdidas.
  • Presidencia de las reuniones de la junta directiva, selección de los temas a tratar y dirección del debate.
  • Desarrollo e implementación de estrategias corporativas para el crecimiento sostenible de la empresa.
  • Adopción de estrategias de negocios a largo plazo y supervisión del cumplimiento de los objetivos establecidos.
  • Atención y servicio al cliente.
  • Trabajo en equipo para facilitar el cumplimiento de objetivos.
  • Atención telefónica y gestión del correo electrónico de la empresa.
  • Desarrollo de proyectos y programas.
  • Mantenimiento de la base de datos y registros.
  • Gestión eficiente del equipo de profesionales a cargo.
  • Mantenimiento del orden y limpieza en el área de trabajo.
  • Control y seguimiento de presupuestos y gastos.
  • Cumplimiento eficiente de las tareas asignadas.
  • Realización de tareas administrativas.
  • Elaboración de informes y reportes.
  • Gestión de documentación y archivos.
  • Colaboración con los diferentes departamentos de la empresa.
  • Venta al cliente ofreciendo un servicio de calidad.
  • Uso de sistemas informáticos y tecnológicos.
  • Elaboración y envío de correspondencia y correos electrónicos.
  • Resolución de problemas y atención a incidencias.
  • Gestión de tareas y plazos.
  • Actualización constante de conocimientos necesarios para el puesto.
  • Coordinación y planificación de reuniones.

Formación

Doctorado - Gerencia

UNIVERSIDAD YACAMBÚ DE VENEZUELA

Maestrante - Comunicación Política

UNIVERSIDAD INTERNACIONAL DEL ECUADOR
Quito
03.2024

Magister - Administración Pública

PONTIFICIA UNIVERSIDAD CATÓLICA DEL ECUADOR
Portoviejo
06.2023

Abogado - Tribunales y Juzgados Civiles y Penales de la República

Universidad internacional de la integración de AméricaLatina
Nicaragua
03.2021

Ingeniero Comercial - Administracion de empresa

Universidad Técnica de Manabí
Manabí
05.2011

Bachiller - Químico Biólogo

Colegio Olmedo
Portoviejo
02.1996

Enfatiza tus habilidades clave

  • Diseño de estrategias corporativas
  • Liderazgo y proactividad
  • Diseño de estrategias de negocios
  • Análisis de mercados
  • Visión estratégica
  • Comunicación asertiva
  • Negociación de alto nivel
  • Fijación de metas a mediano y largo plazo
  • Grandes dotes de líder
  • Estudio de mercado
  • Liderazgo
  • Contribución al desarrollo
  • Gestión de capital humano y financiero
  • Excelentes habilidades de comunicación
  • Empatía y escucha activa
  • Liderazgo y supervisión
  • Toma de decisiones
  • Pensamiento innovador
  • Coordinación de proyectos
  • Enfoque en objetivos
  • Desarrollo de políticas
  • Habilidades discursivas y de comunicación
  • Toma eficaz de decisiones
  • Diplomacia
  • Supervisión de las operaciones
  • Mentalidad de crecimiento
  • Visión de negocio
  • Delegación de tareas
  • Liderazgo efectivo
  • Orientación a objetivos
  • Perfil analítico y resolutivo
  • Implementación de procesos
  • Creación de sociedades estratégicas
  • Orientación a resultados
  • Definición de estrategias operativas
  • Resolución efectiva de problemas
  • Gran capacidad de liderazgo
  • Responsabilidad y compromiso
  • Liderazgo y carisma
  • Excelente organización y planificación
  • Gestión de empresas
  • Negociación efectiva
  • Desarrollo de iniciativas
  • Experiencia en captación de fondos
  • Gestión financiera
  • Administración de empresas
  • Comunicación clara y efectiva
  • Coordinación de equipos
  • Supervisión de equipos
  • Habilidades informáticas
  • Coordinación de personal
  • Administración de recursos
  • Dirección ejecutiva
  • Cualidad empática
  • Carácter diplomático
  • Enfoque innovador
  • Desarrollo empresarial
  • Coordinación de departamentos
  • Diseño de planes de crecimiento
  • Control de presupuestos
  • Habilidades de negociación
  • Gestión de la marca
  • Gestión de riesgos
  • Establecimiento de sociedades estratégicas
  • Trabajo en equipo
  • Ventas
  • ChatGPT
  • Puntualidad y responsabilidad
  • Atención al cliente
  • Uso de herramientas informáticas
  • Dominio de Excel
  • Habilidad para aprender
  • Gestión de proyectos
  • Organización
  • Manejo del estrés
  • Honestidad en el trabajo
  • Competencias digitales
  • Resolución de problemas
  • Tolerancia al estrés y flexibilidad
  • Habilidades sociales
  • Gestión de archivos
  • Capacidad de análisis
  • Empatía
  • Comunicación

Personalizado

  • Miembro activo de la Fundación Génesis, que trata temas inherentes a la salud mental
  • Miembro en la conformación de comisiones tripartitas (Empleador-Trabajador-IEES)
  • Conductor de programas radiales en RNC
  • Voluntariado activista en solidaridad nacional e internacional
  • Dirigencia sindical
  • Jefe técnico provincial de la Corporación Nacional de Telecomunicaciones CNT EP - Manabi
  • Secretario de comunicación – Comité de Empresas de los Trabajadores de Manabi CNT EP
  • Presidente de la junta cívica de la parroquia 18 de octubre
  • Presidente de la CUT Manabí

Información adicional

Soy una persona que ha venido trabajando con humildad y con muchas ganas de servir.

Éxitos profesionales

  • Recompensas económicas por mi buen desempeño laboral en CNT
  • Finalista del premio mejor trabajo en el ámbito social fundación Genesis
  • Incremento del número de clientes en la zona Manabí de CNT
  • Incremento de las ventas en un 30 % de los clientes en CNT
  • Optimización del sistema de trabajo de la empresa, logrando una reducción de costos y procesos, trabajo en territorio.
  • Reconocimiento público de mejor dirigente de la CNT Manabi
  • Mejor compañero y trabajador de la CNT
  • [Empleado/empleada] del mes por mi buen desempeño.CNT
  • Premio declarado Héroe Nacional por la ayuda brindada en el terremoto.
  • Ascenso de técnico integral a jefe técnico provincial en por mi buen desempeño profesional en el año 2022.

Afiliaciones

  • Soy miembro de la Asociación Genesis desde 2010
  • Soy del comité de empresa de CNT en el puesto de secretario de finanzas desde 2019.
  • Soy [socio/socia] de [Indica la organización/club/etc] desde [Señala el año].
  • Soy miembro de la Asociación [Escribe el nombre de la asociación] desde [Indica el año].

Diplomas

  • Formación oficial en política finalizada en 2025.
  • Permiso de conducir tipo c.
  • Vehículo propio si.
  • Certificado de ciencias sociales, política, comercial.
  • Certificación de magister en administración pública .
  • Certificado de [Indica el área de conocimiento o campo profesional].
  • Permiso de conducir [Tipo].
  • Formación oficial en [Indica campo] finalizada en [Indica año].
  • Certificación de [Indica el nombre].
  • Vehículo propio.
  • Certificado de discapacidad.
  • Carnet de [Indica el tipo de carnet].
  • Certificación para manipular alimentos.
  • Idioma [Indica el idioma], certificado [Escribe el nombre del certificado y/o nivel] obtenido en [Indica el año de obtención del certificado].

Idiomas

Español
Básico (A2)
A2

Cronología

Presidente

01.2024 - 01.2025

Presidente

Central Unitaria de Trabajadores CUT-Manabí
01.2024 - 01.2025

Dirigente del comité de empresas

CNT EP
01.2023 - 01.2025

Jefe Técnico Provincial

Corporación Nacional de Telecomunicaciones CNT EP
01.2022 - 01.2025

Dirigente del comité de empresas

CNT EP
01.2019 - 01.2025

Presidente barrial

Elección popular
01.2018 - 01.2025

Presidente

Elección popular
01.2014 - 01.2025

Dirigente barrial

Elección popular
01.2010 - 01.2025

Presidente

Liga Deportivo Universitaria Amateur LDUA
01.2000 - 01.2005

Vicepresidente nacional

Asociacion de Ligas Universitarias del Ecuador
01.1995 - 01.2000

Doctorado - Gerencia

UNIVERSIDAD YACAMBÚ DE VENEZUELA

Maestrante - Comunicación Política

UNIVERSIDAD INTERNACIONAL DEL ECUADOR

Magister - Administración Pública

PONTIFICIA UNIVERSIDAD CATÓLICA DEL ECUADOR

Abogado - Tribunales y Juzgados Civiles y Penales de la República

Universidad internacional de la integración de AméricaLatina

Ingeniero Comercial - Administracion de empresa

Universidad Técnica de Manabí

Bachiller - Químico Biólogo

Colegio Olmedo
HENRRY XAVIER SALTOS NAVARRETE