Assenet Rios

Jefa del área de Talento Humano del Consejo Nacional Electoral - Delegación Provincial de Guayas.

Subsistema de Formación y Capacitación

Contratación masiva de personal de mas de 5000 personas.

Elaboración y revisión de contratos.

Informes de Necesidad y TDR.

Subsistema de Remuneración y Nómina

Subsistema de Evaluación de Desempeño.

Subsistema de Selección.

Manejo de sistemas MDT Spryn, Esigef. IESS, SUT, SIITH.

• Análisis de rendimiento y reporte de resultados a la dirección.

• Proceso de reclutamiento y selección de personal administrativo y académico.

• Análisis Puesto - Persona

• Onboarding.

• HeadHunting.

• Capacitación, Inducción, Desarrollo.

• Certificación de Acreditación KUDERT

•Contratos (Indefinidos, Giro de Negocio, Obra Cierta, etc).

• Portales: IESS, SUT, SUPA, MDT.

•Elaboración de Nómina de mas de 300 empelados.

•Elaboración de Manual de Funciones

• Implementación de estrategias de reclutamiento innovadoras para captar talento diverso.

• Elaboración de acciones de Personal, contratos y nombramientos.

• Selección de personal administrativo y docente.

• Planificación de Talento Humano

• POA Y PAC institucional

• Concurso de Méritos y Oposición administrativo y Docente.

• Portales: MDT, IESS.

• Código de Trabajo, LOES, LOSEP.

• Elaboración de Manual de Funciones

Docente Tiempo Completo: Materia: Matemáticas en las Facultades de Ciencias Económicas y Ciencias Adminstrativas. Periodo de Nivelacion.

• Planificación y organización de las sesiones de clase.
• Orientación y asesoramiento académico a los estudiantes.
• Evaluación y retroalimentación de las actividades realizadas por los estudiantes.
• Elaboración de material didáctico y de estudio para utilizar en clase y reforzar el aprendizaje.

Elaborar Procesos de Selección Elaborar Acciones de Personal Elaborar Contratos Verificar perfiles Normativas vigentes Comisiones de Servicios Concursos de Meritos y Oposición.

• Elaboración de informes reportando datos y conclusiones.
• Propuesta de soluciones a problemas de organización y uso de recursos.
• Diseño y documentación de procesos de trabajo y flujos de información.
• Gestión de bases de datos y archivos en formato físico y digital.